在职场大家难免会遇到一些不如意的事情，如何解决决定了事情发展的趋势。所以职场人一定要善于解决职场难题。不过要说哪个职场困境比较常见，当属同事的不配合了，因为解决的度若是把握不好，友谊的小船说翻就翻。那么当遇到职场同事不配合工作该怎么办呢?扬州人才网为大家出谋划策。

　　要了解事情的前因后果。

　　职场同事不配合工作是有一定原因的，也许是嫉妒，也许和他有过分歧。但不管是哪一种原因，自己了解清楚了，才能抓住关键点解决。

　　向对方陈述利害。

　　合作的根本，都是为了各取所需。所以当出现对方不配合的时候，需要自己站在他的角度考虑。也就是说，找到对他有利的点，才能让他配合。需要说明的是，千万不要通过手里的权力来压制他，虽然表面可能服从了你，但不知道什么时候会给你致命的一击。所以通过利益的诱导，效果要好的多。扬州人才网提醒大家，在进行利益诱导的同时，也要对他讲清后果的严重性，才会让他有所忌惮。

　　以和为贵在现代职场仍然适用。

　　也就是说，不管做什么事，都不要做绝。今日留一手，后日好相处。总之，保持良好的人际关系，就算不能锦上添花，也至少在关键词少遭别人的落井下石。要知道职场出现不配合的情况，多是立场不同，没有必要搞得像仇人一样。若是逞一时之气的话，在以后工作中难免会被穿小鞋，这样会更有苦难言。

　　相信通过上面的介绍，大家对“当遇到职场同事不配合工作该怎么办”这个问题有了清楚的了解。当然在职场中还会遇到各种问题，若是不知道怎么解决的话，不妨咨询扬州人才网，在这里你会咨询到更优质的答案。