1、喜欢金融行业，服从公司安排。
2、 大专以上学历，人力资源、行政管理、英语等相关专业优先；
3、至少一年以上人力资源等相关工作经验；
4、熟练使用办公软件；熟悉人力资源系统以及了解劳动合同法及相关人事政策法规的优先考虑 
5、具备强烈的责任感，事业心， you xiu的沟通能力，耐心、细心，以及严谨的逻辑思维能力。
6、组织、安排面试，并且进行人力资源初试； 候选人进入公司后，对试用期员工进行试用期沟通；
7、办理劳动关系中相关手续（报到，转正，调动，离职）；
8、领导交办的其他事情。
联系我时，请说是在扬州人才网上看到的，谢谢！