岗位职责：
1、全面统筹集团酒店管理中心、酒店管理公司工作。
2、负责集团酒店板块战略规划，建立经营管理模式，有效进行酒店板块的横向及纵向资源整合；
3、组织进行酒店项目及地产项目中酒店部分的投资可行性分析和产品策划，制定酒店、娱乐、餐饮产品标准和设计要求；
4、负责新建酒店项目的筹建及筹备管理工作，负责制定酒店营运管理目标方案及监督实施，负责对各酒店总经理工作考评及工作指导；
5、根据集团及酒店管理中心融资计划，跟进完成筹备酒店的融资工作任务；
6、负责酒店板块的年度预算与决算的编制，严格控制酒店的经营成本和各种费用开支，确保酒店资产保值增值；
任职资格： 
1、酒店管理、经营管理等相关专业，大专及以上学历。
2、三到五年以上酒店总经理的工作经验，同时具有四星级酒店及大型连锁酒店工作经验，有酒店集团管理、酒店式公寓掌握先进酒店管理模式，具有先进的管理理念，善于制定酒店发展的战略及具备把握酒店发展全局的能力；
3、具有高星级酒店及连锁酒店筹建、筹备和经营管理能力及经验，熟悉酒店各部门工作及管理流程；
4、具有 you xiu的领导能力、出色的人际交往和社会活动能力；
5、具有良好的敬业精神和职业道德操守，有较强的感召力和凝聚力，责任心和抗压能力强；
6、语言及计算机要求：熟练掌握各类电脑办公软件、办公设备；
联系我时，请说是在扬州人才网上看到的，谢谢！