工作职责：
1.全面组织实施店面经营及管理工作；
2.制定年度经营预算；报批落实全年任务的合理分解；
3.收集相关行业政策、竞争对手信息并加以分析，随时掌握市场发展动态和方向；
4.建设和管理优质的销售团队，及时、合理、准确的调整改进相关经营政策和激励机制；
5.负责大客户的接待和维护，包括报价、投标、合同谈判及签订等相关工作；
6.负责部门的相关管控工作，监督、落实销售、售后、快速维修保养的流程和管理制度的执行，降低成本，制造利益zui大化；
7.协助上级做好危机公关处理，妥当处理客户投诉事件；
8.维护和拓展其他汽车后市场业务合作关系；协助5S店总做好连锁加盟工作。
任职资格：
1、45周岁以下，5年以上汽车行业工作经验，市场营销或相关专业大专以上学历；
2、多年汽车后市场成功管理经验，了解汽车行业市场，具有扎实的汽车方面的专业知识；
3、受过战略管理、市场营销、管理技能开发、组织变革管理、合同法等方面的培训；
4、熟悉现代管理模式，熟悉运用各种记录措施；
5、有较强的市场营销策划经验和运作能力，能够识别、确定潜在的商业或者伙伴，熟悉行业市场发展状况；
6.良好的团队领导能力，较强的沟通能力、冲突解决能力、理解力和执行力；
7、适应中、短期出差需要。
待遇：高薪面议 +中餐补贴
外地员工可免费提供住宿
工作地：南宁/玉林/容县
联系我时，请说是在扬州人才网上看到的，谢谢！